公司信守“以人为本”、“唯才是用”的原则；·员工聘用统一由行政部办理·本公司所需员工一律公开条件，公司内部竞聘式向社会选聘；本公司聘用各级员工以品德、学识、能力、 经验、质素适合职务式工作为准则。

      公司有完善的招聘、培训制度、绩效考核制度、薪资福利制度、职务晋升等制度，能为您提供具有挑战性的职位。

      我们的大门永远向社会各界人才敞开，随时欢迎认同奥瑞那业文化的有识之士加盟我们的团队.特向社会招聘以下职位人员:

1、总裁助理：
30岁左右,本科及以上学历;三年以上相关工作经验;良好的中英文写作、口语、阅读能力;良好的职业操守;良好的沟通协调能力、性能活泼开朗，有一定艺术爱好。
 
2、销售总监：
年薪50万元，35-40岁,本科及以上学历;五年以上激光设备或光机电设备的市场及销售工作经验，具备独立策划、推广、开拓市场能力;有很强的组织管理能力，擅长销售队伍的建设和培养;有很强的事业心、敬业精神和良好的职业操守。
 
 
3、高级销售经理（大客户经理）：
 年薪30万元，年龄30-40岁;本科及以上学历;四年以上激光设备或系统工业设备的销售工作经验;具有较强的事业心、责任感和执行力;能够引导客户需求，创造销售机会，为客户提供解决方案。
 
4、销售经理:
年薪20万元，年龄30岁左右;大专及以上学历;三年以上激光设备或系统工业设备的销售工作经验;能够独立开拓终端客户。
 
5、销售代表：
年薪12万元，大专及以上学历;二年以上销售工作经验;形象端庄、有气质;勤学肯干、表达沟通能力强;有亲和力、知识面广、有培养潜力。
 
6、市场助理：
25岁左右;二年以上相关工作经验;熟练使用办公软件，了解IT媒体及网站运作;工作认真细致，良好的人际沟通能力;责任心强，良好的职业操守。
 
7、网络推广专员：
本科及以上学历;三年以上网络推广工作经验;熟悉所有的网络推广手段并有成功经验;思维活泼，具有创新意识。
 
8、储备干部：
年龄25岁以下;本科及以上学历;品行优秀，具有良好的服从意识、团队意识和市场意识;能够吃苦耐劳、勤学肯干、有培养潜力。
 
9、激光焊接工程师：
本科及以上学历，五年以上独立进行激光焊接机的研发、生产或维修等技术工作经验，能够完成激光焊接机的研发、生产调试和维修;熟悉激光焊接工艺。
 
10、激光总工程师1名：
光机电专业，本科以上学历，在同行业有3年以上工作经验，能自主改进、研发、创新。
 
11、激光技术总监2名：
在同行业有3年以上工作经验，具有一定的管理调配能力。
 
12、光纤打标机工艺工程师3名：
有2年以上工作经验，能熟练使用CorelDRAW、SAMLight绘图打样。
 
13、打标机售后服务工程师3名：
有2年以上工作经验，能独立排除设备故障。
 
14、司     机：
需深户担保，B2证以上，年龄22-35岁，熟悉深圳路线。
 
   简历请发至：zp@orenalaser.com 或orenawz@163.com